Все вакансии

Торговый представитель

от 100 000 до 500 000 KZT на руки

Алматы
Требуемый опыт работы: не требуется

Что Вам предстоит делать:

  • • Работать в движении на выделенном участке/районе;
  • • Активно привлекать новых клиентов;
  • • Предоставлять информацию об услугах компании потенциальным клиентам;
  • • Знакомить с услугами компании;
  • • Осуществлять продажи, достигать установленных целей и получать за это вознаграждение;

Мы будем рады, если Вы имеете:

  • • Опыт работы в сфере продаж;
  • • Отличные навыки коммуникации и убеждения;
  • • Самостоятельность, инициативность и организованность;
  • • Навыки работы с клиентами;
  • • Знания основных принципов продаж;

Мы предлагаем:

  • • График 5/2 с 09:00 до 18:00 с плавающими выходными (дежурство);
  • • Официальное трудоустройство;
  • • Фиксированный оклад и бонусную систему; С первого месяца работы оклад + бонусы.
  • • Обучение и поддержку для достижения лучших результатов;
  • • Современные рабочие инструменты и технологии;
  • • Реальные возможности карьерного роста и развития в компании;
  • • Верхняя планка дохода практически не ограничена и зависит только от вашего трудолюбия;
  • • Оплачиваемую корпоративную связь;
  • • Интересную корпоративную жизнь;
  • • Горячие напитки (чай, кофе);
  • • Дружелюбную и рабочую атмосферу.
  • • При трудоустройстве, Вы пройдете краткий курс обучения и в первые месяцы за Вами будет закреплен ментор, который поможет в достижении результата.

Этапы отбора

Первый шаг

Телефонное интервью

Мы расскажем о компании и позиции, а ты поделись предыдущим опытом работы и достижениями.

5-10 минут
Второй шаг

Собеседование

HR вместе с техническим специалистом проверят нужные навыки и оценят кандидата по нашим грейдам.

Это клёвая возможность для кандидата проявить себя и узнать подробнее о задачах.

60 минут Аль-Фараби 95
Третий шаг

Финальное интервью

Оценим, насколько мы друг другу подходим по культуре. Расскажем о команде и процессах внутри компании.

5-10 минут

Что мы оцениваем на собеседованиях?

На собеседованиях мы оцениваем и hard-, и soft- скиллы

50%

Hard skills

50%

Soft skills

Советы кандидатам

Изучи вакансию

  • Стэк технологии
  • Задачи и требования
  • Подготовь список вопросов

Позвонить и договориться о дате

  • Договориться о типе собеседования (офлайн или онлайн)
  • Если онлайн - подготовиться заранее
  • Если офлайн - прибыть в назначеное время по адресу
  • Рассчитай время на дорогу (оффлайн-встреча)

Будь честен

  • Чувствуй себя комфортно и уверенно
  • Не знаешь ответ на вопрос — так и говори

Исследуй компанию

  • Историю
  • Факты
  • Новости
  • Команду

Покажи свою компетентность

  • Подготовь заранее цифры и результаты твоей работы
  • Не бойся задавать вопросы HR и техническому специалисту

Что предлагаем

Соцпакет на выбор

Можно потратить на здоровье, образование, билеты и т.д.

Рост all inclusive

Грейды, индивидуальные планы развития, менторство

Программа релокации

Помогаем иногородним сотрудникам в переезде

Обучение

Участие в конференциях, тренингах и мастер-классах

Современные и уютные офисы

Доступ 24/7, возможен гибридный формат работы

Онлайн-библиотека

Доступ к огромной tech-библиотеке

Английский язык

Курсы от компании-партнёра

Тематические мероприятия

Квизы, киновечера, Family Day, тимбилдинги

Скидки

Скидки на фитнес, lamoda, skillbox, skyeng, geekbrains и т.д.

Рабочее пространство

Наши офисы — рабочее пространство мирового уровня

Форматы резюме: pdf, doc, docx, rtf

Нажимая «Откликнуться», ты соглашаешься с Обработкой персональных данных